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Nederland, Amsterdam, 16 januari 2014
Nieuwjaarsreceptie VluchtelingenWerk Nederland. VluchtelingenWerk Nederland ondertekende twee samenwerkingsovereenkomsten met ManpowerGroup en Accenture.
foto: Klaas Fopma
Jeffrey Joerres, Chairman, ManpowerGroup, USA; Global Agenda Council on the Future of Jobs at the World Economic Forum - Annual Meeting of the New Champions in Tianjin, People's Republic of China 2014. Copyright by World Economic Forum / Ciaran McCrickard
Jeffrey Joerres, Chairman, ManpowerGroup, USA; Global Agenda Council on the Future of Jobs
at the World Economic Forum - Annual Meeting of the New Champions in Tianjin, People's Republic of China 2014. Copyright by World Economic Forum / Ciaran McCrickard
James Chau, Special Contributor, China Central Television, People's Republic of China; Young Global Leader, Jonas Prising, Chief Executive Officer, ManpowerGroup, USA, Harry West, Chief Executive Officer, frog, USA, Yoshito Hori, President, GLOBIS University; Managing Partner, GLOBIS Capital Partners; Chairman and Chief Executive Officer, GLOBIS Corporation, Japan, Ian Roberts, Chief Technology Officer, Bühler, Switzerland and •Tom Mitchell at the World Economic Forum - Annual Meeting of the New Champions in Dalian, People's Republic of China 2015. Copyright by World Economic Forum / Greg Beadle
ManpowerGroup, nombrada por Ethisphere Institute como una de las compañías más éticas del mundo por segundo año consecutivo
Por su compromiso con el liderazgo ético, prácticas de cumplimiento, responsabilidad social empresaria y prácticas comerciales en general es la segunda vez consecutiva que ManpowerGroup figura en esta prestigiosa lista: ethisphere.com/wme/.
Pasado un año desde que ManpowerGroup anunció que el mundo ingresó en la era del potencial humano, las empresas tienen que ser lo suficientemente ágiles como para adaptarse a un entorno de permanentes cambios para que puedan desenvolverse eficientemente de manera sostenible y redituable mientras se acomodan a las exigencias de un mundo cada vez más transparente. Los clientes, los empleados, las comunidades y la sociedad exigen que los estándares éticos estén integrados en el funcionamiento diario.
El desempeño ético también es considerado un factor clave para lograr el compromiso del empleado que es fundamental para el éxito de una organización en la Era del Potencial Humano. El hecho de construir un entorno ético sólido supone una ventaja competitiva ya que le permite a las organizaciones atraer y retener el talento que necesitan para sortear las complejidades inherentes al nuevo contexto.
“En ManpowerGroup Argentina consideramos fundamental para nuestro desarrollo en el largo plazo el diálogo abierto con nuestros grupos de interés y la escucha activa de sus expectativas, lo que se ve reflejado anualmente en nuestro Reporte de Sustentabilidad”, dijo María Amelia Videla, Gerente de Responsabilidad Social y Asuntos Públicos de ManpowerGroup Argentina. Y agregó: “A través del Reporte, mostramos de manera transparente -desde hace cinco años- los resultados de nuestro desempeño económico, social y ambiental y nuestro compromiso con las prácticas de negocio éticas”.
James Chau, Special Contributor, China Central Television, People's Republic of China; Young Global Leader, Jonas Prising, Chief Executive Officer, ManpowerGroup, USA, Harry West, Chief Executive Officer, frog, USA, Yoshito Hori, President, GLOBIS University; Managing Partner, GLOBIS Capital Partners; Chairman and Chief Executive Officer, GLOBIS Corporation, Japan, Ian Roberts, Chief Technology Officer, Bühler, Switzerland and •Tom Mitchell at the World Economic Forum - Annual Meeting of the New Champions in Dalian, People's Republic of China 2015. Copyright by World Economic Forum / Greg Beadle
James Chau, Special Contributor, China Central Television, People's Republic of China; Young Global Leader, Jonas Prising, Chief Executive Officer, ManpowerGroup, USA, Harry West, Chief Executive Officer, frog, USA, Yoshito Hori, President, GLOBIS University; Managing Partner, GLOBIS Capital Partners; Chairman and Chief Executive Officer, GLOBIS Corporation, Japan, Ian Roberts, Chief Technology Officer, Bühler, Switzerland and •Tom Mitchell at the World Economic Forum - Annual Meeting of the New Champions in Dalian, People's Republic of China 2015. Copyright by World Economic Forum / Greg Beadle