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Marta Zúñiga - Lego Serious Play - ZincShower
Visualiza tu proyecto construyendo con Lego Serious Play
Muestra de Lego Serious Play, de la mano de Marta Zúñiga de Talent Juice. Lego Serious Play es un proceso innovador de transformación estratégica. Acelera el proceso de identificación, análisis y solución de problemas, favoreciendo de este modo la comunicación, la toma de decisiones y la concreción de acciones a llevar a cabo. Ideal para emprendedores que quieren visualizar su proyecto sin correr riesgos.Cuando las manos están ocupadas representando escenarios diversos, retos actuales o futuros, la mente tiene la capacidad de analizarlos, afrontarlos y solucionarlos con mayor facilidad.
¿Cómo funciona?
1. Se establece una serie de retos sobre un tema en concreto.
2. Los participantes construyen primero de forma individual un modelo con los Legos
3. Comparten el significado de sus modelos con el resto del grupo.
4. Se reflexiona sobre el modelo y lo que representa. Nunca se critica ni al modelo ni a la persona.
Practico para trabajar en la identidad de una empresa, innovación de producto, para alinear a un equipo, visualizar un proyecto en 3D o diseñar escenarios futuros.
El Lego es útil para pensar de manera diferente y buscar soluciones alternativas teniendo en cuenta a todo el mundo. Facilita el pensamiento estratégico y la toma de decisiones para realizar cambios.
Marta Zúñiga - Lego Serious Play - ZincShower
Visualiza tu proyecto construyendo con Lego Serious Play
Muestra de Lego Serious Play, de la mano de Marta Zúñiga de Talent Juice. Lego Serious Play es un proceso innovador de transformación estratégica. Acelera el proceso de identificación, análisis y solución de problemas, favoreciendo de este modo la comunicación, la toma de decisiones y la concreción de acciones a llevar a cabo. Ideal para emprendedores que quieren visualizar su proyecto sin correr riesgos.Cuando las manos están ocupadas representando escenarios diversos, retos actuales o futuros, la mente tiene la capacidad de analizarlos, afrontarlos y solucionarlos con mayor facilidad.
¿Cómo funciona?
1. Se establece una serie de retos sobre un tema en concreto.
2. Los participantes construyen primero de forma individual un modelo con los Legos
3. Comparten el significado de sus modelos con el resto del grupo.
4. Se reflexiona sobre el modelo y lo que representa. Nunca se critica ni al modelo ni a la persona.
Practico para trabajar en la identidad de una empresa, innovación de producto, para alinear a un equipo, visualizar un proyecto en 3D o diseñar escenarios futuros.
El Lego es útil para pensar de manera diferente y buscar soluciones alternativas teniendo en cuenta a todo el mundo. Facilita el pensamiento estratégico y la toma de decisiones para realizar cambios.